Sivistys- ja hyvinvointilautakunta
Pöytäkirja 01.09.2025/Pykälä 66

Sivistys- ja hyvinvointilautakunta 01.09.2025 § 5  

231/12.07.00/2025  

Valmistelija varhaiskasvatuspäällikkö Maria Tofferi

Varhaiskasvatuksen toiminnallisen tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnittelun velvoite astui voimaan 1.6.2023. Tasa-arvosuunnitelman prosessin täytyi olla käynnissä 1.6.2023 alkaen. Yhdenvertaisuussuunnitelmalla on siirtymäaika, ja suunnitelman on oltava valmiina 1.6.2025. Velvoitteet koskevat varhaiskasvatuslain mukaisesti varhaiskasvatuksen järjestäjien ja yksityisten palveluntuottajien järjestämää varhaiskasvatusta sekä varhaiskasvatuksen yhteydessä järjestettävää esiopetusta. ​ 

Toiminnallista tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnittelua määrittelee kaksi eri lakia: Laki naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta (609/1986) (myöhemmin tasa-arvolaki) ja Yhdenvertaisuuslaki (1325/2014).  

Lestijärvellä toiminnallinen tasa-arvosuunnittelu ja yhden vertaisuussuunnitelman työstäminen käynnistettiin varhaiskasvatuspäällikön kouluttautumisella huhtikuussa 2023. Syksyllä 2024 koulutukseen osallistuivat varhaiskasvatuksen opettajat. Syksyn 2024 aikana on ensimmäisen selvityksen, toimenpiteiden, kehittämisen sekä arvioinnin perusteella on laadittu toiminnallinen tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma vuosille 2025-2028. Suunnitelma tarkistetaan vuonna 2028 aikana.  

Esittelijä sivistys- ja hyvinvointijohtaja Marjaana Typpö

Päätösehdotus Sivistys- ja hyvinvointilautakunta päättää hyväksyä Lestijärven varhaiskasvatuksen toiminnallisen tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman 2025-2028.

Päätös Hyväksyttiin.