RSS-linkki
Kokousasiat:https://dynastyjulkaisu.kase.fi:443/D10_Kaustinen/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kunnanhallitus
Pöytäkirja 09.02.2026/Pykälä 31
Varhaiskasvatuksen konsultoiva sosionomi, täyttölupapyyntö
SIVLTK 14.01.2026 § 10
Valmistelija Sivistysjohtaja Minerva Rannila puh. 050 4436 877, minerva.rannila@kaustinen.fi
Varhaiskasvatuksessa on tarve konsultoivalle sosionomille 1.8.2026 alkaen.
Vuoteen 2030 mennessä varhaiskasvatuksen henkilöstörakennetta koskevat kelpoisuus- ja koulutusvaatimukset edellyttävät korkeakoulutetun henkilöstön osuuden kasvua. Varhaiskasvatuslain (540/2018) 75 §:n siirtymäsäännösten mukaisesti päiväkodin kasvatus-, opetus- ja hoitotehtävissä toimivasta henkilöstöstä vähintään kaksi kolmasosaa tulee olla varhaiskasvatuksen opettajia tai varhaiskasvatuksen sosionomeja, josta vähintään puolella varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuus 1.1.2030 alkaen. Konsultoiva sosionomin tehtävä vahvistaa varhaiskasvatuksen sosiaalipedagogista osaamista ja tukee henkilöstön pätevyysrakenteen tavoitteellista kehittämistä.
Kaustisen kunnan varhaiskasvatuksessa on tarve vahvistaa varhaista tukea ja perheiden kanssa tehtävää yhteistyötä. Varhaiskasvatuksen sosionomin konsultoiva tehtävä tukee varhaiskasvatuksen perustehtävää sosiopedagogisesta näkökulmasta. Varhaiskasvatuksen konsultoiva sosionomi toimii myös 50 % omassa kotiryhmässä ja toinen 50 % työajasta on käytettävissä konsultoiviin tehtäviin. Konsultoivan sosionomin tehtävänä on jalkautua ryhmiin, joissa ei toimi omaa varhaiskasvatuksen sosionomia.
Konsultoiva varhaiskasvatuksen sosionomi toimii varhaiskasvatuksen yksiköiden kasvatushenkilöstön tukena päiväkodissa, esiopetuksessa ja perhepäivähoidossa. Tehtävään kuuluu palveluverkko-osaaminen, henkilöstön konsultointi lasten ja perheiden tuen tarpeisiin liittyvissä kysymyksissä yhdessä varhaiskasvatuksen erityisopettajan kanssa, moniammatillisen yhteistyön vahvistaminen sekä huoltajayhteistyön ja varhaisen tuen käytäntöjen kehittäminen. Tehtävä tukee lasten hyvinvointia, osallisuutta ja yhdenvertaisuutta sekä edistää varhaiskasvatuksen palveluiden laatua ja vaikuttavuutta.
Talousarviossa 2026 on palkkavaraus tehtävään.
Kaustisen kunnan hallintosäännön 41 §:n mukaan viran, virkasuhteisen tai toimen julistaa haettavaksi se, jonka tehtävänä on valita viranhaltija avoinna olevaan virkaan tai toimeen. Kunnanhallitus voi pidättää itsellään oikeuden päättää kunnan viran tai toimen auki julistamisesta (täyttölupamenettely).
Esittelijä Sivistysjohtaja Minerva Rannila
Esitys
Sivistyslautakunta anoo kunnanhallitukselta täyttölupaa varhaiskasvatuksen konsultoivan sosionomin toistaiseksi voimassa olevaan toimeen 1.8.2026 alkaen.
Päätös
Sivistyslautakunta hyväksyi päätösehdotuksen.
___________
KHALL 09.02.2026 § 31
27/01.01.00/2026
Valmistelija hallintosihteeri Annika Rauma puh. 050 4436 880
Esittelijä Hallintojohtaja Hanna Salminen
Esitys
Kunnanhallitus myöntää täyttöluvan varhaiskasvatuksen konsultoivan sosionomin toistaiseksi voimassa olevaan toimeen 1.8.2026 alkaen.
Päätös
Hyväksyttiin.
___________